Кадровое агентство полного цикла по подбору персонала —
Ваш надёжный бизнес-партнёр на пути к успеху!

Статьи и новости

11

4

Собеседование с Digital Account Manager Делимся рекрутинговыми хаками от DigitalHR. В этой статье расскажем про позицию «аккаунт-менеджер» и поделимся эффективными вопросами для интервью. Бонус - мнение от эксперта, который много знает про клиентский сервис

02

4

Кайдзен: 5 японских принципов успеха. Японцы всегда последовательны. У них считается почетным довести дело до совершенства. Даже если ты дворник, не жалуйся на судьбу, а шлифуй свои навыки. Японцы не меняют места работы в поисках идеального, они могут воплотить свои мечты в реальность где угодно. Всё дело в подходе. И он называется кайдзен.

20

3

Хайп о «низкой производительности труда в России». В последнее время в СМИ активно муссируется тема «Низкой производительности труда в России». Читая тексты нескольких статей в СМИ, можно ужаснуться их отсталости и нежеланию авторов называть реальные причины низкой производительности труда.

11

3

Как мотивировать сотрудников на выполнение рутинной работы. Рутина встречается повсеместно: с ней сталкиваются кассиры в ресторанах, специалисты бэк-офиса и даже топ-менеджеры. Как облегчить их участь и помочь им сделать однообразные операции менее скучными?

25

2

22 правила хорошего резюме. Пользу хорошего резюме при поисках работы сложно переоценить! Чтобы найти работу быстрее и наиболее Вам подходящую, важно, чтобы резюме было грамотно составлено. Как это сделать расскажем с данной статье.

14

2

6 советов для эффективного интервью с кандидатом от Светланы Ивановой Любой человек, который пришел к вам на интервью, но не принят на работу, — источник позитивного или негативного отзыва о вашей компании на рынке труда.

01

2

Всё супер! Почему в американских компаниях перестали ругать сотрудников? Вы не поверите, но Wall Street Journal выяснил: все больше руководителей считают: работникам нужно говорить только хорошее. Несколько познавательных наблюдений из статьи.

22

1

Почему в вакансии не указана зарплата? Описание вакансии устраивает, условия — тоже. Непонятно одно: а сколько будут платить? Здесь собраны 7 основных возможных причин, по которым работодатель может захотеть скрыть размер заработной платы в тексте на сайте по поиску работы. И подготовили советы для тех, кто хочет поскорее разузнать все о денежном предложении.

16

1

21 правило для быстрого роста бизнеса Очередной набор парадоксальных советов от известного маркетолога Дэна Вальдшмидта.

10

1

Современные средства коммуникации мешают личной жизни сотрудников Современные средства коммуникации позволяют ускорять бизнес-процессы, но мешают личной жизни сотрудников. Благодаря современным мобильным устройствам, удаленному доступу к корпоративной почте, а теперь еще и рабочим чатам в мессенджерах работодатель позволяет своим сотрудникам (или даже требует) всегда оставаться на связи

Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61

Cтатьи

© 2014-2019 Inter-HR.ru/Интер-HR —
агентство премиум класса по поиску и подбору персонала.
Все права защищены.

Адрес: 109004 Москва,
ул. Николоямская, д. 62,
Телефоны: +7 (495) 911-2999,
+7 (495) 911-1204
info@inter-hr.ru

Ваше мнение

Будь в курсе!

Предоставляя свои сведения на этом веб-сайте, Вы подтверждаете согласие на обработку Ваших персональных данных. Ознакомиться c политикой в отношении обработки персональных данных.