Кадровое агентство полного цикла по подбору персонала —
Ваш надёжный бизнес-партнёр на пути к успеху!

Статьи и новости

07
10
4 кейса компаний, которые отказались от стандартных этапов отбора Отказываясь от стандартных этапов отбора кандидатов, компании рискуют. Но этот риск оправдан, если приносит результаты. Мы расскажем вам о 4 успешных кейсах, которые доказывают, что иногда нужно просто сойти с протоптанной рекрутерской дорожки.
05
10
6 в 1: роли современного рекрутера Мы знаем, что вы не просто рекрутингом занимаетесь. Это было бы слишком просто!
04
10
7 революционных перемен, которые может осуществить каждый HR 2017 год для кого-то может и будет проще. Но точно не для рекрутеров и hr-ов. Мы уже начали собирать тренды, которые будут актуальны в 2017 году, а сегодня делимся правилами игры, которые постепенно меняются.
03
10
5 альтернатив традиционному собеседованию
29
9
Superjob.ru создал сервис для слежки за соискателями на работу через соцсети Портал Superjob.ru разработал сервис, с помощью которого работодатели смогут получить о кандидатах срез структурированных тематических данных, собранных из соцсетей. На очереди — сбор информации о собственных действующих сотрудниках и выявление их связей с конкурентами.
28
9
Тестовое задание или бесплатный труд? Выбирая кандидата на должность, работодатель рискует получить, что называется, кота в мешке. Поэтому на этапе переговоров он проверяет уровень профессионализма соискателя всеми возможными способами. Но всегда ли это оправданно? Что делать, если предлагают выполнить тестовое задание или поработать некоторое время для пробы?
26
9
«Экспатам здесь не место»: российские компании стали менее привлекательными для иностранных специалистов
22
9
Панорамный обзор: Как оценить работу сотрудника
21
9
Набираем команду технической поддержки: инструкция по применению
20
9
8 признаков инфантилизма в бизнесе

Страницы:   1    2    3    4    5    6    7    8    9    10    11    12    13    14    15    16    17    18    19    20    21    22    23    24    25    26    27    28    29    30    31    32    33    34    35    36    37    38    39    40    41    42    43    44    45    46    47    48    49    50    51    52    53    54    55